人事科主要职责⑴负责全县教职工队伍建设与管理。包括调配、考核、培训、奖惩、退休、病退等工作;⑵负责机关及所属单位的机构和编制核定工作;⑶负责职称评定工作和教师资格认定工作;⑷负责教职工工资、福利工作;⑸负责教育系统人事档案工作;⑹配合党委搞好教育系统干部的培训考核和任用工作;⑺负责各类奖励证书的审核、登记和管理工作;